Новые размеры пособий на детей с 1 мая 2019 года: таблица

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2019 году

Новые размеры пособий на детей с 1 мая 2019 года: таблица

В 2019 году много изменений, которые касаются ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 года. В статье — таблица с новыми значениями для расчета суммы пособия, пошаговая инструкция и удобный калькулятор.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком: что изменилось в 2019 году

Основные изменения смотрите в таблице.

Таблица. Изменения в расчете пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет 

Что изменилосьПоказатели на 2019 год
Расчетный период2017 и 2018 годы
Предельный доход за расчетный период1 570 000 руб.
Число дней в двух годах730 дн.
Максимальный доход за день2150,68 руб.
Максимальная выплата за месяц26 152,27 руб
Минимальный размер пособия на первого ребенка4512 руб.
Минимальный размер пособия на второго и последующего ребенкаС 1 января по 1 февраля 6284,65 руб, с 1 февраля 6554,89

Как рассчитать ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2019 году

Рассмотрим пошагово, как рассчитать суму выплаты.

1. Убедитесь, что сотрудник вправе получать пособие

Отпуск по уходу за ребенком может быть предоставлен не только матери ребенка. Его может получить любой родственник, фактически ухаживающий за ним (отец, бабушка, дедушка, другой родственник), а также опекун. Степень родства в этом случае значения не имеет. Также неважно, проживает родственник, фактически ухаживающий за ребенком, с родителями ребенка или нет.

Если за ребенком ухаживают одновременно несколько человек (например, мать-студентка и бабушка-пенсионерка), право получить пособие по уходу имеет только один.

Внимание, в 2019 году ФСС чаще отказывает в зачете пособия, даже если нет претензий к больничному. В статье — как убедить ФСС и суд, что компания не создавала искусственную схему для возмещения пособия.

Как отстоять декретные из-за новых требований ФСС

Если в семье есть несколько детей, требующих одновременного ухода (при рождении близнецов, тройни), то ухаживать за ними могут разные члены семьи. Например, за одним ребенком ухаживает мать, а за другим – бабушка. Каждый из них вправе получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет при условии, что они подлежат обязательному социальному страхованию.

Обратите внимание, что выплачивать пособие сотруднице филиала за рубежом, например в Казахстане, головная организация не должна. Налоги и взносы с зарплаты сотрудницы платят по законодательству Казахстана. Она имеет право на социальное обеспечение в Казахстане наряду с гражданами этой страны. Если граждане РФ уехали на постоянное место жительства за границу, пособие им не положено. 

Пример № 1

В 2018 году Иванова Е.В. уехала в Казахстан на постоянное место жительства. В этом же году она устроилась в филиал российской организации. В марте 2019 года она ушла в декретный отпуск, а затем в отпуск по уходу за ребенком.

Налоги и взносы с зарплаты Ивановой платили по законодательству Казахстана, поэтому она имеет такое же право на социальное обеспечение, как и граждане этой страны.

Пособия по беременности и родам и по уходу за ребенком в России ей не положены.

2. Определите количество дней в расчетном периоде и дни, которые из него надо исключить

За расчетный период принимают два календарных года, предшествующих году начала отпуска по уходу за ребенком. А точнее, количество календарных дней в них.

Например, в расчетный период для пособия сотруднику, который ушел в отпуск в 2019 году, возьмите 2017 и 2018 годы. То есть в общем случае 730 дней (365 дней в 2017 году и 365 дней в 2018 году).

Из календарных дней расчетного периода исключите:

  • периоды временной нетрудоспособности, отпусков по беременности, родам и по уходу за ребенком;
  • время, когда сотрудника освобождали от работы с полным или частичным сохранением зарплаты, если страховые взносы с зарплаты не начисляли.

3. Посчитайте, сколько за это время в среднем зарабатывал сотрудник

В средний заработок для расчета пособия включите все выплаты и иные вознаграждения, с которых начислены взносы на обязательное социальное страхование.

Выплаты, на которые взносы не начисляют, в средний заработок расчетного периода не включайте. Например, к таким выплатам относятся больничные пособия и пособия по беременности и родам.

4. Проверьте, соответствует ли полученное значение предельному

Важно помнить, что средний заработок за каждый год расчетного периода можно взять только в пределах базы для начисления взносов на обязательное социальное страхование. На 2019 год — эта сумма 1 570 000 руб.

5. Определите среднедневной заработок сотрудника

После того как вы определились с расчетным периодом и тем, какие суммы нужно учесть, можно считать размер среднедневного заработка. Формула:

Средний дневной заработок=Заработок за расчетный период:Число календарных днейв расчетном периоде за вычетом исключаемых дней

Удостоверьтесь, что полученное значение не больше установленного лимита. На 2019 год — это 2150,68 руб.

6. Посчитайте среднемесячный заработок

Далее посчитайте среднемесячный заработок. Сделать это можно, воспользовавшись формулой:

Среднемесячный заработок=Средний дневной заработок×30,4

Проследите, чтобы это значение не было меньше МРОТ.

7. Проверьте размер пособия 

Чтобы проверить итоговую сумму пособия, сначала надо найти его минимальный размер, действующий в текущем году.

С 1 февраля 2019 года пособия проиндексировали, далее Правительство будет это делать ежегодно. Если отпуск по уходу за ребенком начинается 1 февраля 2019 года или позднее, пособие по уходу за первым ребенком не может быть меньше 4512 руб. При уходе за вторым и последующими детьми минимум составляет 6554,89 руб.

Максимальный размер пособия на 2019 год составляет 26 152,27 рублей.

Источник: https://www.zarplata-online.ru/art/161182-ejemesyachnoe-posobie-po-uhodu-za-rebenkom

Новые детские пособия в 2019 году: изменения, суммы

Новые размеры пособий на детей с 1 мая 2019 года: таблица
В 2019 году работодатели платят мамочкам новые детские пособия. Изменения связаны с увеличением МРОТ и максимального размера доходов, которые учитывают при расчетах. Также некоторые детские пособия ежегодно индексируют с 1 февраля, что снова привело к изменениям в размере выплаты.

Определить точные суммы детских пособий в 2019 году поможет наша таблица.

Социальные пособий на детей, которые платит работодатель, условно можно разделить на две группы. Первая – пособия, которые бухгалтер определяет самостоятельно расчетным путем. Это пособие по беременности и родам и пособие по уходу за ребенком до полутора лет.

Размеры таких социальных выплат ежегодно меняются.

Вторая группа – социальные выплаты на детей, размер которых строго определен, но каждый год индексируется.

Это единовременное пособие при рождении ребенка, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, а также минимальное ежемесячное пособие по уходу за вторым и последующим ребенком до полутора лет. Такие пособия индексируют ежегодно с 1 февраля 2019 года. Новые размеры выплат смотрите в другой статье.

Напоминаем, что получать социальные пособия можно у работодателя, через ФСС или органы соцзащиты. В специальной таблице смотрите все актуальные размеры пособий с разбивкой по источникам выплат >>>

В 2019 году с 1 января для детских пособий действуют особые ограничения. Изменились максимальные и минимальные пределы. Причины две — новый МРОТ и другой расчетный период.

Расчетный период. С наступлением нового года социальные пособия на детей считайте исходя из выплат за 2017 и 2018 годы. Из-за этого увеличились максимальные суммы заработка, которые можно учесть в расчете пособий.

За 2017 год в расчет берите доходы не выше 755 000 руб., за 2018 год — 815 000 руб. Предельную сумму выплат в другие годы смотрите в таблице.

Кроме того, учтите, что 2017 и 2018 годы не високосные, поэтому считайте детские пособия исходя из фактического числа дней за два года — 730.

То есть максимальный среднедневной заработок для расчета детских пособий с 1 января 2019 года равен 2150,68 руб.

Максимальный размер декретных выплат за 140 дней в 2019 году составляет 301 095,2 руб., максимальное пособие по уходу за ребенком до полутора лет – 26 152,27 руб. (2150,68 руб. х 30,4 дн. х 40%).

МРОТ. С 1 января федеральный МРОТ составляет 11 280 руб. вместо прежних 11 163 руб. Это также повлияет на расчет пособий. Какую величину МРОТ использовать для расчета иных выплат сотрудникам, смотрите в таблице. Если страховой стаж работницы меньше шести месяцев на дату начала декрета или отпуска по уходу за ребенком, пособие не должно превышать МРОТ в месяц.

Если работник в течение расчетного периода не имел заработка, а также в случае, если средний заработок в пересчете на полный календарный месяц ниже МРОТ, исчислять пособие нужно исходя из минимального заработка. Его величина в 2019 году составит 370,85 руб. (11 280 руб. х 24 мес. : 730 дн.).

Получается, что минимальная сумма пособия за декретный отпуск продолжительностью 140 дней в 2019 году с 1 января составляет 51 919 руб. (370,85. ? 140 дн.).

Что касается пособий по уходу за ребенком, то не все детские пособия зависят только от суммы МРОТ. С минимальным размером нужно сравнивать лишь выплаты на первого ребенка. Минимум на первого ребенка составляет 4512 руб. (11 280 руб. х 40%). 

Кстати, стал известен МРОТ на 2020 год. Если планы чиновников не поменяются, то он составит 12 130 руб.

Это значит, что максимальный среднедневной заработок для расчета детских пособий с 1 января 2020 года составит 2301,37 руб. Тогда максимальный размер декретных выплат за 140 дней в 2020 году будет 322 191,80 руб.

, максимальное пособие по уходу за ребенком до полутора лет – 27 984,66 руб. (2301,37 руб. х 30,4 дн. х 40%).

Минимальный же лимит, если считать из нового МРОТ, составит 398,79 руб. (12130 руб. х 24 мес. : 730). Тогда при обычной беременности в 140 дней минимум составит 55 830,60 руб. При осложненных родах в 156 дней — 62 211,24 руб. При многоплодной беременности, которую установили во время родов, — 77 365,26 руб. 

А вот минимум по уходу за вторым и каждым последующим ребенком не зависит от МРОТ. Закон вводит другой минимум, который каждый год индексируют (ст. 4 Федерального закона от 19.12.2016 № 444-ФЗ).

Новое пособие по уходу до трех лет. Тут изменения, конечно, произошли не в 2019 году, но ноdости появились в этом периоде. С 2020 года президент предлагает выплачивать семьям, в которых есть ребенок в возрасте от 1,5 до 3 лет, новое пособие.

Оно будет зависеть от среднедушевого дохода семьи из расчета величины трудоспособного населения по региону и от регионального прожиточного минимума на детей за второй квартал предыдущего года.

В нашем случае в 2020 году сумму будут считать с учетом данных за 2 квартал 2019 года.

Новые размеры детских пособий в 2019 году с 1 января и 1 февраля: таблица*

* Размеры пособий на 1 февраля даны с учетом коэффициента индексации из постановления Правительства РФ от 24.01.2019 № 32. Про новый коэффицент читайте здесь.

Наименование пособияВеличина с 1 января, руб.Величина с 1 февраля, руб.
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет за ребенком26 152,27 26 152,27
Минимальное пособие по уходу за первым ребенком до полутора лет 4512 4512
Минимальное пособие по уходу за вторым и последующим детьми до полутора лет 6284,65 6554,89
Максимальное пособие по беременности и родам301 095,20 301 095,20
Минимальное пособие по беременности и родам51 919 51 919
Максимальное пособие по беременности и родам при осложненных родах335 506,08 335 506,08
Минимальное пособие по беременности и родам при осложненных родах57 852,60 57 852,60
Максимальное пособие по беременности и родам при многоплодной беременности417 231,92 417 231,92
Минимальное пособие по беременности и родам при многоплодной беременности71 944,90 71 944,90
Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности (до 12 недель)628,47 655,49
Единовременное пособие при рождении ребенка16 759,09 17 479,73

Дорогой коллега, годовая подписка на «Главбух» всего за 14 990 р.! Узнать больше

На все ваши вопросы с радостью ответят по телефону 8 (800) 505-87-17.

Источник: https://www.glavbukh.ru/art/94664-novye-detskie-posobiya-v-2019-godu

Справочник Детских Пособий 2020: размер, сроки выплаты и таблица

Новые размеры пособий на детей с 1 мая 2019 года: таблица

Материнский капитал и все выплаты из него смотрим здесь

Пособие по БиР (беременности и родам). Рассчитывается в зависимости от зарплаты роженицы. Приведен точный калькулятор у декретных. С какой недели уходят в отпуск, как оплачивается беременность. Примечание: Подробнее …

12 496,62 руб. — региональное единовременное пособие беременным, вставшим на учет в медорганизациях в ранние сроки беременности (до 12 недель), прошедшим пренатальную (дородовую) диагностику нарушений развития ребенка в первом и втором триместрах беременности в медорганизациях.

Примечание: Узнавать в своей соцзащите

655,49 руб. — федеральное единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинском учреждении в ранние сроки.

27 680,97 руб. — единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, при условии, что срок беременности составляет не менее 180 дней.

Пособие по уходу до 1.5 лет. 40% от среднего заработка за два предыдущих года — пособие в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Минимум для работающих — 40% от МРОТ — 4 512 рублей. Для неработающих лиц — 3277,45 руб. — на первого ребенка, 6554,89 руб. — на второго и последующих детей.

Примечание: Подробнее …

395,53 руб. — региональное пособие детям до 16 лет. Сумма увеличивается до 593,29 руб., если родитель отказывается платить алименты или состоит на срочной службе, до 791,04 руб. — для матерей-одиночек.

Примечание: Узнавать в своей соцзащите

~10000 руб. — пособие на «первенца» поддержка от государства в рамках проекта «Финансовая поддержка семей при рождении детей». Назначается в связи с рождением первого ребенка семьям со среднедушевым доходом, не превышающим 1,5-кратную величину прожиточного минимума. До 1,5 лет.

Примечание: Подробнее …

~10 000 руб. — региональное пособие при рождении третьего и последующего ребенка для малоимущих семей. До трех лет.

Примечание: Подробнее …

11 863,27 руб. — пособие на ребенка военнослужащего-призывника.

3 000 руб. — региональное пособие на второго ребенка от 1,5 до 3 лет, в малоимущих семьях, и не получающих ежемесячное пособие по уходу за ребенком и (или) ежемесячные выплаты на каждого ребенка до достижения ими возраста 3-х лет в соответствии с чернобыльским законодательством.

Примечание: Узнавать в своей соцзащите

3 000 руб. — те же условия, что и в упомянутом выше пособии, на первого ребенка от 1,5 до 3 лет, женщине, не достигшей на день рождения ребенка 25-летнего возраста

Примечание: Узнавать в своей соцзащите

4 000 руб. — те же условия, что и в упомянутом выше пособии, на ребенка с рождения до 3 лет, при условии, что родители (родитель) — студенты.

Примечание: Узнавать в своей соцзащите

1977,60 руб. — ежемесячное региональное пособие многодетным семьям.

Примечание: Узнавать в своей соцзащите

444,41 руб. — ежемесячная региональная выплата на детей до года на полноценное питание, для малоимущих семей, предоставивших заключение врача о необходимости улучшенного питания. Такая же выплата для детей от года до трех лет — 387,12 руб., для беременных и кормящих — 666,49 руб.

Примечание: Узнавать в своей соцзащите

4 500 руб. — региональная ежемесячная выплата на первого ребенка в возрасте от 1,5 до 3 лет, не обеспеченного местом в дет­ском саду.

Примечание: Узнавать в своей соцзащите

1 977,60 руб. — выплаты на каждого из детей многодетной или приемной матери, награжденной почетным знаком «Материнская слава», до достижения ими совершеннолетия.

Примечание: Узнавать в своей соцзащите

17 479,73 руб. — федеральное пособие при рождении ребенка.

Примечание: Подробнее …

12 334,72 руб. — региональное пособие на ребенка дополнительно к пособию, установленному законодательством РФ.

Получают семьи, в которых:

  • один из родителей — студент очной формы обучения в высшем или профессиональном учебном заведении региона;
  • при рождении первого ребенка средний доход на члена семьи за предыдущие 3 месяца не превышает прожиточный минимум;
  • родился второй, третий и последующие;
  • двойня или тройня.

Примечание: Узнавать в своей соцзащите

91 227,93 руб. — разовая выплата при награждении регио­нальным почетным знаком «Материнская слава».

Примечание: Узнавать в своей соцзащите

65 919,70 руб. — региональный маткапитал, дается женщинам, родившим или усыновившим третьего либо последующих детей.

Примечание: Узнавать в своей соцзащите

  • 17 479,72 руб. — при усыновлении ребенка;
  • 133 559, 36 руб. — пособие при усыновлении ребенка-инвалида, ребенка в возрасте старше 7 лет, а также детей, являющихся братьями и (или) сестрами.

Усыновителям, зарегистрированным по месту постоянного проживания из бюджета региона:

Единовременно:

  • 16 371, 68 руб. — на первого усыновленного (удочеренного) ребенка,
  • 53 735, 49 руб. — на второго и каждого последующего усыновленного;
  • 509 983,13 руб. — на усыновленного (удочеренного) ребенка с ограниченными возможностями здоровья либо ребенка-инвалида;
  • 47 606,19 руб. — единоразовое пособие на приобретение бытовой техники и (или) мебели при усыновлении (удочерении) ребенка с ограниченными возможностями здоровья либо ребенка-инвалида.

Ежемесячно:

  • 4 192,51 руб. — на каждого усыновленного (удочеренного) ребенка;
  • 21 397,64 руб. — на каждого усыновленного ребенка с ограниченными возможностями здоровья либо ребенка-инвалида.

Примечание: Узнавать в своей соцзащите

  • При рождении
  • По беременности и родам (БиР)
  • По уходу за ребенком до 1.5 лет
  • Путинские на ПЕРВЕНЦА

Новое пособие от 1.5 до 3-х лет: где платят, сумма и сроки выплаты

Новое пособие будут платить от 1.5 лет до 3-х лет. Всем сотрудникам. Это пособие будут платить федеральные власти в зависимости от доходов семьи.

С февраля 2019 года единовременное пособие при рождении ребенка, минимальное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет и некоторые другие «детские» пособия проиндексированы в 1,043 раза. Такой коэффициент установлен Федеральным законом №32 от 24-01-2019 г.

Источник: https://www.assessor.ru/notebook/posobija/kakie_detskie_posobiya/

Новая выплата на первого и второго ребенка в 2019 году

Новые размеры пособий на детей с 1 мая 2019 года: таблица

Новое ежемесячное пособие на первого и второго ребенка с рождения и до полутора лет выплачивается в 2019 году. Новое пособие ввел Президент законом № 418-ФЗ. Как получить пособие, расскажем в статье. 

Внимание! С 1 июля 2019 года по распоряжению Путина вводится новый размер пособия на детей до трех лет — 10 000 рублей. В каждом регионе свой размер. Подробности в отдельной статье на сайте журнала «Упрощенка».

Новая выплата на первого или и на второго ребенка: условия получения

В 2019 году работникам выплачивается новое ежемесячного пособие на первого и второго ребенка в размере прожиточного минимума на детей. Пособие выплачивается ежемесячно. Это следует из нового федерального закона.

Право на получение имеют родители, которые родили или усыновили ребенка с 1 января 2019 года. То есть если ребенок рожден или усыновлен в январе и позже, то на него ежемесячного начиная со дня рождения до достижения полутора лет выплачивается пособие. Если ребенок рожден или усыновлен до 1 января 2019 года, пособие не назначается.

Подробнее обо всех изменениях при расчете пособий, прочитайте в статье «Все случаи, когда фирмы обязаны пересчитать пособия».

В федеральном законе, который устанавливает новое пособие, есть фразы про выплату пособия не только в отношении первого ребенка, но также и в отношении второго.

Цитата: «Право на получение ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка и (или) ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) второго ребенка приобретают граждане Российской Федерации».

Из-за этого, многие, прочитав закон, находятся в заблуждении, считая, что выплата положена в случае рождения не только первого, но также и второго ребенка.

На самом деле, ситуация с новым пособием выглядит следующим образом: новое пособие выплачивается только на первого ребенка, родившегося в семье.

На второго ребенка в 2019 году положен материнский капитал. Но он при желании родителей также может выплачиваться ежемесячно. То есть второе пособие идет за счет материнского капитала. Для этого нужно подать соответствующее заявление в ПФР. 

  • Статья по теме: Пособие по уходу за ребенком до 3 лет

Справка, без которой которой пособие не выдадут

Для получения пособия бухгалтерия выписывает работнику специальную справку.

Работники получают новое пособие каждый месяц в собесе или ПФР. Но для этого сотрудники запросят в бухгалтерии справку о доходах за последние 12 месяцев.

Оформите справку в произвольной форме. Отразите в ней начисленные доходы, в том числе суммы, не облагаемые НДФЛ: матпомощь, компенсации и т. д. Образец справки о доходах за последние 12 месяцев смотрите в статье журнала «Упрощенка»:

Образец справки, без которой не выдадут пособия

Кто может получить новое пособие на ребенка в 2019 году

Для получения нового пособия на ребенка необходимо соответствовать следующим условиям:

  • быть гражданином РФ;
  • ребенок должен быть рожден или усыновлен после 1 января 2019 года;
  • ребенок должен быть первым в семье и являться гражданином РФ;
  • размер среднего дохода семьи на одного человека не должен превышать 1,5-кратный размер прожиточного минимума трудоспособного населения за 2 квартал прошлого года. То есть для получения пособия в 2019 году берется прожиточный минимум за 2 квартал 2018 года в данном регионе (для определения суммы используйте таблицу).

Расчитать отпуск по уходу за ребенком в программе БухСофт

Как рассчитывается средний доход для назначения пособия на первого и второго ребенка

При подсчете среднего дохода для назначения нового пособия на ребенка учитываются следующие виды дохода:

  • заработная плата по трудовым договорам;
  • заработная плата по договорам ГПХ;
  • доходы ИП;
  • пенсии, стипендии, пособия;
  • компенсация за исполнение государственных и общественных обязанностей;денежное довольствие военнослужащих.

Не учитываются при подсчете среднего дохода семьи: единовременная материальная помощь, связанная с чрезвычайными обстоятельствами, стихийным бедствием или террористическим актом.

Все доходы учитываются с учетом налогов.

Среднедушевой доход семьи рассчитывается исходя из суммы доходов всех членов семьи за последние 12 месяцев, предшествующих месяцу подачи заявления о назначении пособия: одна двенадцатая суммы всех доходов делится на количество членов семьи.

В составе членов семьи при расчете среднего дохода учитываются родители ребенка и несовершеннолетние дети.

Не учитываются в составе семьи следующие лица:

  • отбывающие наказание в виде лишения свободы;
  • находящиеся на принудительном лечении;
  • лишенные родительских прав или ограниченные в родительских правах;
  • находящиеся на полном государственном обеспечении.

Таким образом, чтобы получать пособие на первого ребенка семье из Москвы, ее доход не должен превышать 84 399 рублей в месяц.

А доход, например, семьи из Питера не должен превышать 53 235 рублей в месяц.

Размер нового пособия на первого и второго ребенка в 2019 году

Пособие выплачивается во всех 85 регионах РФ, никаких исключений нет.

Размер ежемесячной выплаты на ребенка должен соответствовать размеру прожиточного минимума для детей, который установлен в регионе, где проживает семья.

Например, размер прожиточного минимума для детей в Москве составляет на данный момент 14 252 рубля. В Санкт-Петербурге – 10 403 рубля.

Период выплаты нового пособия — со дня рождения ребенка и до достижения им возраста полутора лет.

Как получить новое пособие на ребенка в 2019 году

Для получения нового ежемесячного пособия на ребенка нужно подать заявление вместе с подтверждающими документами в уполномоченный орган исполнительной власти:

  1. для получения пособия на первого ребенка – в орган соцстраха или в центр госуслуг по месту жительства;
  2. для получения пособия на второго ребенка (из средств материнского капитала) – в Пенсионный фонд или в центр госуслуг.

Сделать это можно в течение полутора лет со дня рождения ребенка.

Важный нюанс! Если заявление было подано не позднее шести месяцев после рождения ребенка – пособие будет назначено со дня рождения ребенка.

Если же родители опоздают и подадут заявление позже – выплата будет осуществляться со дня подачи заявления.

Родители несут ответственность за достоверность сведений, подаваемых для назначения пособия на ребенка.

Органы, осуществляющие назначение и выплату нового пособия, наделены полномочиями по проверке достоверности предоставляемых им сведений. Для этих целей они могут запрашивать необходимую информацию у всех органов власти, у которых она может быть.

Кто платит: работодатель или государство

Пособие работник должен получить сам. Однако, как было сказано выше, бухгалтер выдает работнику специальную справку.

Для получения пособия на первого ребенка гражданин должен подать заявление в орган по соцзащите населения или многофункциональный центр.

Для получения пособия на второго ребенка гражданин должен подать заявление в управление ПФР или многофункциональный центр.

Порядок выплаты нового ежемесячного пособия на ребенка в 2019 году

Новое пособие по первому заявлению выплачивается на протяжении года. Чтобы продлить выплату на еще положенные полгода, нужно подать новое заявление.

Выплата пособия производится на банковскую карту.

Граждане обязаны в течение одного месяца сообщать органам исполнительной власти, назначившим выплату пособия, об изменении места жительства, а также об обстоятельствах, влекущих прекращение выплаты.

Выплата нового пособия прекращается в следующих случаях:

  • ребенку исполнилось полтора года;
  • изменилось место жительства;
  • родитель отказался от выплаты;
  • смерть ребенка;
  • смерть или лишение родительских прав гражданина, которому была назначена выплата;полная реализация материнского капитала (в отношении выплат на второго ребенка).

Все детские пособия на 2019 год

С 2019 года на размеры пособий повлияли 2 фактора:

Журнал «Упрощенка» уже пересчитал все пособия с учетом новых правил:

В статьи встроены удобные калькуляторы.

Чёрная пятница! Подписка на «Упрощенку» по привлекательной цене

Сегодня самая низкая цена на подписку на журнал «Упрощенка». Подпишитесь по акции «чёрная пятница». Подарок за подписку — книга «Упрощенка. Годовой отчет 2019».

Источник: https://www.26-2.ru/art/351780-rebenka-2019

Детские пособия с 1 июля 2019 года: изменения

Новые размеры пособий на детей с 1 мая 2019 года: таблица

Детские пособия индексируются на регулярной основе, чтобы снизить влияние инфляции на молодых родителей. С 1 января 2019 года введено новое пособие на первого и второго ребенка (так называемое президентское пособие). С февраля повышены выплаты в твердой сумме. А вскоре появится совершенно новое пособие на детей до трех лет в размере 10 000 рублей. Все подробности — в статье.

Внимание! По распоряжению Путина вводится новый размер пособия на детей до трех лет — 10 000 рублей. В каждом регионе свой размер. Закон подписан 2 августа. Пособия на детей до трех лет будут выплачивать начиная с 1 января 2020 года.

Напомним, что ко всем пособиям могут применяться региональные повышающие коэффициенты, в основном это касается сотрудников страхователей Крайнего Севера.

Название пособия

Сумма

Примечание

Ежемесячные пособия на детей

За постановку на учет в ранние сроки беременности

655,48 руб.

Величина пособия установлена с 1 февраля 2019 года и действует до следующей индексации в феврале 2020 года. Выплачивается на основании справки при постановке на учет до 12 недели беременности.

При рождении (усыновлении) ребенка (установлении опеки, передаче в приемную семью)

17 479,72 руб.

Величина пособия установлена с 1 февраля 2019 года и действует до следующей индексации в феврале 2020 года.

Максимальный размер пособия по беременности и родам

Рассчитывается как произведение продолжительности отпуска по беременности и максимально возможного среднего дневного заработка — 2150,68 руб. ((755 000 руб. + 815 000) / 730)

Величина максимального среднего заработка действует до 31 декабря 2019 года. В 2020 году для расчета среднего дневного заработка применяется доход роженицы за 2018 и 2019 года.

Минимальный размер пособия по беременности и родам

Рассчитывается как произведение продолжительности отпуска по беременности и минимально возможного среднего дневного заработка — 370,85 руб. (11280×24)/730)

Величина привязана к показателю МРОТ на момент расчета пособия. Сейчас по закону от 19.06.2000 № 82-ФЗ минималка пересматривается раз в год. С 1 января и до 31 декабря 2019 года сумма равна 11 280 руб.

Формула для расчета среднего дневного заработка — МРОТ на начало отпуска x 24 / 730.

По беременности женам военной срочной службы

27 680,97 руб.

Величина пособия установлена с 1 февраля 2019 года и действует до следующей индексации в феврале 2020 года.

При усыновлении ребенка-инвалида, ребенка от 7 лет или одновременно нескольких детей, являющихся сестрами
или братьями (на каждого из детей)

133 559,35 руб.

Величина пособия установлена с 1 февраля 2019 года и действует до следующей индексации в феврале 2020 года.

Материнский капитал

453 026,00 руб.

Величина действует с 2018 года, индексация приостановлена на период с 1 января 2018 года по 1 января 2020 года на основании закона от 19.12.2016 № 444-ФЗ

Ежемесячные пособия

Минимальный размер пособия по уходу за первым ребенком до 1,5 лет

4 512,00 руб. (11 280×40%)

Величина привязана к показателю МРОТ на момент расчета пособия. Сейчас по закону от 19.06.2000 № 82-ФЗ минималка пересматривается раз в год. С 1 января и до 31 декабря 2019 года сумма равна 11 280 руб.

Минимальный размер пособия по уходу за вторым (и далее) ребенком до 1,5 лет

6554,89 руб.

Данная величина установлена с 1 февраля 2019 года и действует до следующей индексации в феврале 2020 года.

Максимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет (первым, вторым и далее)

Рассчитывается как 40% от произведения средней продолжительности месяца (30,4) и максимально возможного среднего дневного заработка —

26 152,33 руб. ((755 000 + 815 000) / 730×30,4×40%)

Величина максимального среднего заработка действует до 31 декабря 2019 года. В 2020 году для расчета среднего дневного заработка применяется доход за 2018 и 2019 года.

На первого (и второго) ребенка, родившегося (усыновленного) после 1 января 2018 года

Величина прожиточного минимума во 2 квартале 2018 года для детей, установленного в конкретном субъекте Российской Федерации

П. 5 ст. 1 закона от 28.12.2017 № 418-ФЗ

Этот же закон описывает круг лиц, имеющих право на такую выплату.

Пособия получают семьи при условии, что размер среднего дохода семьи на одного человека не должен превышать 1,5-кратный размер прожиточного минимума трудоспособного населения за 2 квартал прошлого года. То есть для получения пособия в 2019 году берется прожиточный минимум за 2 квартал 2018 года в данном регионе (для определения суммы используйте таблицу в нашей статье).

Обратите внимание, что в Думе рассматривается закон, по которому право на получение пособия хотят поднять с 1,5 прожиточных минимумов до 2-х. Он будет рассмотрен летом 2019 года. И в случае принятия прежние выплаты пересчитают и доплатят.

Для получения пособия бухгалтерия выписывает работнику специальную справку. Работники получают новое пособие каждый месяц в собесе или ПФР. Но для этого сотрудники запросят в бухгалтерии справку о доходах за последние 12 месяцев.

Оформите справку в произвольной форме. Отразите в ней начисленные доходы, в том числе суммы, не облагаемые НДФЛ: матпомощь, компенсации и т. д.

Образец справки о доходах за последние 12 месяцев смотрите в статье журнала «Упрощенка»: 

Справка, без которой не выдадут пособие

Новое пособие на детей с полутора до трех лет

Внимание! Закон принят. Пособие будут выплачивать с 1 января 2020 года

Величина прожиточного минимума во 2 квартале для детей, установленного в конкретном субъекте Российской Федерации

См. в таблице

Закон уже внесен в Госдуму. Медведев обещал его утвердить. Так как пособие новое, в данной статье мы написали про это пособие все подробности.

Скажем лишь, что для определения право на пособия нужно, чтобы доход на каждого члена семьи был не более 2 прожиточных минимумов в регионе. Узнать свой можно из таблицы.

Читайте ниже подробности про пособие.

На ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву

11 863,27 руб.

Данная величина установлена с 1 февраля 2019 года и действует до следующей индексации в феврале 2020 года.

По потере кормильца на
ребенка военнослужащего

2 386,00 руб.

Данная величина установлена с 1 февраля 2019 года и действует до следующей индексации в феврале 2020 года.

На ребенка, проживающего в чернобыльской зоне от рождения до 1,5 лет

3 380,42 руб.

Данная величина установлена с 1 февраля 2019 года и действует до следующей индексации в феврале 2020 года.

По уходу за ребенком до 3 лет

50 руб.

Величина установлена п. 11 раздела II Постановления Правительства РФ от 03.11.1994 № 1206 и не меняется уже много лет.

Выплачивается за счет средств работодателя начиная с дня рождения ребенка до трех лет

Региональные детские пособия

Устанавливаются нормативными актами субъектов РФ, могут быть единовременными, ежемесячными и ежегодными. Зачастую право на получение региональных пособий привязано к уровню имущественной обеспеченности молодых родителей. Назначается и выплачивается органами соцзащиты.

Отметим, что про все указанные выше пособия вы можете прочитать в статьях журнала «Упрощенка»:

Как перейти к расчету пособия в бухгалтерской программе

Пока вы работаете по старым правилам. Но с 2020 года вам нужно перейти на новый расчет пособия. В программе «БухСофт» эксперты уже начали консультации по новому закону. А оформление отпуска по уходу за ребенком займет у вас несколько минут. Программа «БухСофт» автоматически подготовит Вам все образцы необходимых документов. Попробуйте прямо сейчас под бесплатным доступом.  

Оформить отпуск по уходу за ребенком

Самой «громкой» новостью июня стало повышение величины пособия по уходу за ребенком до 3 лет. К сожалению, заголовки в интернете обещали несколько больше, чем запланировали законодатели.

Что же произошло на самом деле? 20 июня 2019 года на рассмотрение в Государственную думу внесен законопроект. Закон уже принят.

Данный закон вносит поправки в закон от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей». А именно дополнить перечень детских пособий еще одним — ежемесячным пособием по уходу за ребенком с применением критериев нуждаемости. Выплата предусмотрена на детей от 1,5 до 3 лет.

Право на данную выплату получили семьи, в которых размер среднедушевого дохода не более двукратной величины прожиточного минимума трудоспособного населения их региона.

А сам размер пособия будет приравнен к величине детского прожиточного минимума региона за 2 квартал года, предшествующего году назначения пособия.

То есть для получения пособия нужно брать прожиточный минимум за 2 квартал. Его смотрите в таблице.

Размер пособия — это прожиточный минимум на ребенка, приблизительно его сумма равна 10 000 рублей. В каждом регионе он свой, по таблице ниже проверьте свой регион.

Закон вступит в силу с 1 января 2020 года. 

Кстати, выплата размером 50 руб. за счет средств работодателя никуда не денется — она установлена другим законодательным актом и остается.

С 1 мая 2019 года некоторые пособия должны перечисляться исключительно на карту «МИР». Причиной этому послужило Постановление Правительства Российской Федерации от 11.04.2019 № 419 «О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 1 декабря 2018 г. № 1466». В частности, документ коснулся таких детских пособий:

  • по беременности и родам;
  • за постановку на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности;
  • при рождении ребенка;
  • по уходу за ребенком.

Есть оговорка — если вы уже выплачиваете пособие по уходу за ребенком, то можете продолжить перечислять деньги по старым правилам. Но последний перевод на карту, не принадлежащую платежной системе «МИР», можно сделать не позднее 1 июля 2020 года.

Еще одна важная новость, которая, правда, касается далеко не всех. С июля 2019 года расширен перечень регионов, участвующих в пилотном проекте Соцстраха.

В декабре 2018 года были внесены поправки в Постановление Правительства РФ от 21.04.2011 № 294.

Изменения привели к тому, что на период с 1 июля 2019 года по 31 декабря 2020 года новыми участниками проекта ФСС становятся Забайкальский край, Архангельская, Воронежская, Ивановская, Мурманская, Пензенская, Рязанская, Сахалинская и Тульская области.

Добавим также, что законодатели уже предусмотрели и перечень лиц, которые присоединятся к эксперименту в 2020 году. Это:

  • с 1 января по 31 декабря 2020 года — Республика Коми, Республика Саха (Якутия), Удмуртская Республика, Кировская, Кемеровская, Оренбургская, Саратовская и Тверская области, Ямало-Ненецкий автономный округ;
  • с 1 июля по 31 декабря 2020 года — Республика Башкортостан, Республика Дагестан, Красноярский и Ставропольский края, Волгоградская, Иркутская, Ленинградская, Тюменская и Ярославская области.

Напомним, что участники пилотного проекта предоставляют документы, дающие право на детские пособия, в свой территориальный орган Соцстраха, а уже выплату производит сам ФСС.

Стоит также отметить свежую судебную практику.

Например, интересно постановление АС Уральского округа от 06.06.2019 по делу № А76-29523/2018.

Судья в очередной раз поддержал позицию Соцстраха при отказе в возмещении средств на выплату пособия по уходу за ребенком родителю, рабочий день которого был сокращен всего на час.

Если вы перевели своего сотрудника на неполный рабочий день и выплачиваете пособие по уходу за ребенком, проверьте, является ли сокращение рабочего времени существенным.

Относительно невозмещенных из ФСС пособий интересны еще несколько свежих решений. Например, Постановление АС Северо-Западного округа от 29.04.2019 по делу № А56-115566/2018 и Постановление АС Западно-Сибирского округа от 15.05.

2019 по делу № А27-25521/2018. В этот раз судьи поддержали страхователей.

Они сочли, что отказ в возмещении пособий Соцстрахом не меняет сам факт социальной направленности таких выплат, а значит страховыми взносами эти суммы облагаться не должны.

Юрист Комаровский
Добавить комментарий